Mitarbeiter-Management

In Menschen investieren ...

Das Hotel-Geschäft ist ein People Business. Klar, weil Sie mit Ihrer Dienstleistung ganz nah an den Menschen dran sind, die diese in Anspruch nehmen: Ihren Gästen. Aber auch, weil die Qualität der Dienstleistung mit der Qualifikation, Motivation, Organisation und Führung der Menschen steht und fällt, die diese ausüben: Ihren Mitarbeitern.

Sie sind es, die – noch viel mehr als die Hotel-Infrastruktur – das Urlaubserlebnis und damit die Zufriedenheit Ihrer Gäste prägen. Bieten Sie Ihnen eine Arbeitsumgebung und -atmosphäre, in der es ihnen leicht fällt, das Beste aus sich herauszuholen!

Wie sieht es in Ihrem Hotel aus?

• Passen Ihre Strukturen zu den Abläufen im Betrieb?
• Sind die Zuständigkeiten und Verantwortlichkeiten eindeutig festgelegt?
• Erkennen, fördern und nutzen Sie die Stärken Ihrer Mitarbeiter?

Wenn Sie eine oder mehrere der Fragen mit "nein" beantwortet haben, sollten Sie tätig werden! Gerne unterstützen wir Sie mit unserem Expertenwissen:

Im gemeinsamen Gespräch entwickeln wir ein Organigramm, erarbeiten eine Führungsphilosophie oder erstellen einen Schulungsplan für Ihren Betrieb. Wir beraten Sie, welche technischen Hilfsmittel Ihnen und Ihren Mitarbeiter die Arbeit erleichtern können.

Das volle Potential Ihrer Mitarbeiter wartet darauf, von Ihnen ausgeschöpft zu werden. Worauf warten Sie? Sprechen Sie mit uns ...